永吉四中校内工资制度改革实施方案

一、改革的目的

缓解高中招生制度改革后预算外收入减少带来的经济压力；解决原来的结构工资方案中与上级文件精神不符的问题；建立高效激励机制，激活内因，提高质量。

二、改革的原则

总体下调原则；优绩优酬原则；激活内因原则；相对和谐均衡原则。

三、改革的依据

在《永吉四中章程》指导下，依据永教发2006 【26】号《永吉县教育局关于严格规范学校经费使用，勤俭办学的意见》的文件精神，参照同类校校内工资制度改革标准，结合我校实际，在原来基础上进行改革。

四、改革的内容、标准及办法

改革后的校内工资由结构工资、加班工资和奖金三部分组成。

（一）结构工资

1、超工作量工资

任课教师基本工作量为12课时（含教案），无课时工资。超过基本工作量，高级教师每课时6元，中级教师每课时5元，初级教师每课时4元。

2、效益工资

（1）综合考评效益工资：高三任课教师每学期人均1200元，高一、高二任课教师每学期人均800元，非任课教师、工人每学期人均700元，其中所有教工每人每学期从以上效益工资中拿出400元，分4个月每月按100元作为结构工资发放，其余分别依据《高三任课教师高考奖励方案》、《任课教师综合考评细则》、《非任课教工综合考评细则》发放。

（2）课时效益工资：高考学科教师在高考、期末联考中，排在五校第一、二、三名的，下个学期除双休日以外（下同），每课时（含教案）增加4元、3元、1元。任教多个班型的，下个学期每课时的效益工资计算方法为：各班型课时工资增减额总和除以班型数。连续两个学期第一名者，第三学期每课时(含教案)8元。考试排名下降一个名次者，第三学期每课时（含教案）执行实际名次的课时效益工资；下降两个名次者，若前两个学期非同一个任课教师，第三学期无课时效益工资。

双特班高考学科教师在高考、期末联考中，排在五校第一、二、三、四名的，下个学期每课时（含教案）增加4元、4元、3元、1元。连续两个学期第一名者，第三学期每课时（含教案）8元。由第二名升至第一名者，第三学期每课时（含教案）6元。连续两个学期第二名者，第三学期每课时（含教案）4元。其余上升、下降至哪个名次，第三学期执行该名次的课时效益工资。

全体高考学科教师在高考、期末联考中，排在五校第五名者，下个学期除双休日以外每课时扣发1元（从每月100元的结构工资中扣除，每周扣满12课时封顶）。

只有会考成绩的学科教师，课时效益工资按会考成绩发放，具体标准另定。在本方案执行后、会考前，除双休日以外课时效益工资暂按每课时（含教案）1元计算。体育学科教师除双休日以外课时效益工资暂按每课时（含教案）1元计算。

3、全勤奖

每人每月60元。接孩子教工每月50元，家住吉林市通勤教工每月40元。（详见《教职工考勤制度》。）

4、职务津贴

（1）领导：校级领导职务津贴为当月高三任课教师校内工资人均值。中层领导职务津贴为当月高一、高二任课教师校内工资人均值。

（2）班主任：分每月考核津贴和期末联考成绩津贴，实验班和理科普通班每月考核津贴为250元，文科普通班每月考核津贴为300元；所有班级期末联考成绩津贴为每学期400元。（详见《班主任津贴分配办法》）

（3）教研组长：20人以上（含20人）的教研组，教研组长每月80元；10—20人（含10人）的教研组，教研组长每月60元；10人以下的教研组，教研组长每月50元。

（4）备课组长：语文、数学、外语、物理、化学科备课组长每月职务津贴60元；其他学科备课组长每月职务津贴50元。

5、兼课领导工资

兼课领导工资除上述职务津贴外，校级兼课领导除双休日日课外，其他所有课时（含教案）均按超工作量工资计算，中层兼课领导除双休日日课外，每周扣除6课时（含教案），其他所有课时按超工作量工资计算。

6、空飞、体育、音乐、美术教师辅导工资

班内时间辅导按课时、职称级别计算工资；班外时间辅导按超工作量工资中的高级教师级别计算工资，其中音乐、美术教师晚辅导3课时折合成4课时。

7、竞赛辅导教师工资

数学、物理、化学、生物、信息技术奥赛辅导，机器人竞赛辅导教师，每课时15元。

（二）加班工资

1、双休日日课高级、中级教师每课时15元（教案不另计），初级及以下教师每课时12元（教案不另计）。

2、任课教师晚课每课时11元。

3、高三班主任第四节晚自习每课时15元，第五节晚自习值班班主任每课时15元；高一、高二班主任第四节晚自习每人每月100元。

4、非高考学科教师、教辅人员、工人加班工资，原则上平均每人每月120元以上。（详见《非高考学科教师、教辅人员、工人加班岗位及工资标准》）。

（三）奖金

在上级政策允许的范围内，根据学校实际情况酌情发放。

五、改革的操作程序

由校级领导班子会议拟定《永吉四中校内工资制度改革实施方案（草案）》，在教职工中广泛征求意见，将修订稿交由教代会讨论通过后执行。执行时间：任课教师日课工资2006年9月份，教辅人员2006年11月份。

永吉县第四中学

                                      2006年11月14日